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ATELIERS D’OPTIMISATION DES TALENTS

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Atelier de deux jours

Chiffre d’affaires coûteux. Stress et frustration. Se démener pour embaucher et former des remplaçants. Friction entre coéquipiers. Incapacité à atteindre les objectifs commerciaux clés. C’est un cauchemar auquel personne ne veut faire face — et pourtant nous le faisons, encore et encore. Une recherche menée en 2019 a révélé que quatre des cinq principaux défis du PDG concernent le recrutement de talents, la gestion, etc. Les entreprises ont du mal à faire les choses correctement.

Comment inverser la spirale descendante? Optimisation des talents.

Les participants à cet atelier apprendront à appliquer les solutions PI pour développer et exécuter une stratégie de talents.

Qu’allez-vous apprendre?

À la fin de cet atelier, vous pourrez:

  • Identifiez comment votre organisation peut utiliser les données sur les talents pour comprendre ce qui motive vos employés.
  • Comprendre les quatre forces qui affectent l’engagement des employés et comment s’en protéger.
  • Appliquez l’approche d’embauche basée sur les données de PI pour créer des équipes performantes et une culture positive.

Quel impact cet atelier aura-t-il sur mon entreprise?

Suite à cet atelier, vous allez:

  • Augmentez la productivité grâce à des relations interpersonnelles améliorées et à une dynamique d’équipe positive.
  • Améliorer le recrutement et le développement de talents à fort potentiel pleinement alignés sur les valeurs, les objectifs et la culture de l’entreprise.
  • Construisez un groupe d’experts capables d’appliquer la discipline d’optimisation des talents là où elle profitera le plus au changement dans l’organisation.

Qui dirige cette session ?

Nos animateurs sont des experts de la discipline d’optimisation des talents et de la science derrière PI. Avec une moyenne de 20 ans d’expérience en affaires et en conseil, ils vous aideront à optimiser l’impact et la performance de l’entreprise, où que vous viviez dans le monde.

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